| 序号 | 企业名称 | 部门 | 岗位 | 人数 | 性别 | 年龄 | 学历 | 岗位要求 | 工资待遇 |
| 1 | 重庆夏朗科技有限公司 | 生产部 | 普工 | 400 | 女性 | 18—40岁 | 不限 | 心态良好，能吃苦，能配合加班，身体健康，矫正视力1.0以上，无色盲症状 |
综合工资：1600-3000/月
食宿：公司自建食堂，宿舍楼
加班费计算：按政府规定实行5天8小时工作制，但会根据生产需求要求配合加班 ，并按相关文件规定提供加班费 |
| 管理人员 | 50 | 不限 | 不限 | 不限 | 生产主管、生产组长、物料员、技术员、工程师、品管员、机台操作员、含焊锡、测试、维修 |
| 2 | 重庆珀福雅服饰有限公司 | 生产部 | 组长 | 8 | 不限 | 不限 | 不限 | 三年以上带组经验，熟悉品牌时装，沟通能力强，有车工资源优先 | 薪资3000元-5000元/月 |
| 组检 | 8 | 不限 | 不限 | 不限 | 三年以上品牌时装经验，品质意识强，有团队精神 | 薪资2500元-3500元/月 |
| 熟练车工 | 300 | 不限 | 不限 | 不限 | 一年以上工作经验，品质意识强，服从管理安排 | 薪资2000元-4000元/月 |
| 机修工 | 1 | 男性 | 不限 | 不限 | 三年以上工作经验 | 工资面议 |
| 平车学徒 | 数名 | 不限 | 18—35岁 | 不限 | 吃苦耐劳 | 工资面议 |
| 3 | 重庆东鑫服装织造有限公司 | 生产部 | 组长 | 8 | 不限 | 无 | 初中以上 | 有带流水组织经验 | 1、工资按时每月发放一次，月薪工资面议、计件工资按件计酬并享有公司福利！2、免费提供住宿、就餐条件方便！
3、员工福利全勤奖、工龄奖、生活补贴！ |
| 总检 | 4 | 不限 | 无 | 初中以上 | 需责任心强，严格审查，质量为先的态度，有工作经验者优先 |
| 组检 | 6 | 不限 | 无 | 初中以上 | 需责任心强，有工作经验者优先 |
| 专机员工 | 20 | 不限 | 无 | 初中以上 | 需涉及平眼、打枣、下兰、双针、五线等专机，有工作经验者优先 |
| 平车工 | 120 | 不限 | 无 | 不限 | 有经验平车熟练工，工资按件计酬。按流水整组计件，熟练员工经考核合格即可上班。熟练平车工常年大量需要，熟练工到公司报名，手续办好即可上岗 |
| 保安 | 2 | 不限 | 无 | 初中以上 | 主要负责厂部物品看管，安全检查，人员进出的询问，查巡车间等保安工作，具体工作面谈，需责任心强，对工作认真负责，有工作经验者优先 |
| 文员 | 2 | 不限 | 无 | 初中以上 | 能熟练操作word , Excel等办公软件及办公设备；具体工作面议，需有责任心，做事用心、细致 |
| 4 | 重庆新中环电缆有限公司 | 销售部 | 销售经理 | 2 | 不限 | 22-35 | 初中以上 | 能吃苦耐劳，有责任心，身体健康，沟通能力强，有团队精神，追求进步，能适应外派工作，有工作经验及驾照者优先。 | 底薪+提成+奖金3000+ |
| 生产部 | 编织工 | 2 | 不限 | 18-40 | 不限 | 爱岗、敬业、对工作认真负责 | 2000+ |
| 5 | 渝顺汽车销售有限公司 | 销售部 | 销售顾问 | 数名 | 不限 | 20—40岁 | 不限 | 心态良好，吃苦耐劳 | 综合工资1200+提成（台式+利润）包吃。上班时间8小时制 |
| 市场专员 | 2 | 不限 | 不限 | 不限 | 心态良好，吃苦耐劳 | 综合工资1200+提成（台式+利润）包吃。上班时间8小时制 |
| 6 | 重庆万物春生制药有限公司 | 综合部 | 董事长助理 | 1 | 不限 | 28-35岁 | 大专以上 | 岗位职责：
1、制定各级政府、协会及院校等公共关系工作计划； 创造和维持良好的政府关系基础，与相关部门保持密切联系；
2、掌握了解行业相关政策动态和可能对公司产生的机会和影响，及时向管理层提出相关建议和解决方案；
3、了解各级政府部门有资金支持的项目、基金、计划等，掌握相关信息，为公司争取有利资源。
4、根据公司发展战略，制定公司全年项目申报计划，设计公司项目；
5、组织编写项目申报资料，办理资金拨付手续，跟踪项目进度，协调项目验收事宜；
6、熟悉相关部门办事及项目申报流程；
7、负责企业荣誉及专利的申报；
8、完成上级领导交办的其他事务。
任职要求：
1、能接受出差；
2、具备良好的交流沟通能力、资源协调能力；
3、具有良好的学习能力，能利用新的知识支撑工作的开展，有较好的公关关系维护意识；
4、2年以上的行政、政府事务或大客户销售工作经验者优先。 | 工资面议 |
| 总经理助理 | 1 | 男性 | 25—30岁 | 本科及以上学历（企业管理或经济管理） | 一：工作内容
1、协助总经理及各位副总经理的工作，协调左右、内外联系、服务基层，研究经管政策、辅助决策的参谋职能。
2、协调总经理对各部门工作及日常事务进行整合、协调、处理。
3、根据总经理意见，负责召开公司办公会议，做好会议笔录，整理会议纪要，安排归档工作，并对会议决议的贯彻实施情况进行监督。
4、负责公司年度综合性资料的汇总，并负责公司年度总结、工作计划和其他综合性文稿的草拟，编写总经理发言稿及其他以公司名义发言的文稿。
5、协助公司拟定发展规划、编制年度经营计划和讨论公司重大决策。
6、定期组织公司经济形势和行业情况研讨会。
7、完成好总经理安排的其他事情。
二、任职资格
1、良好的资源整合、协调、调配、组合能力；
2、熟练使用各类企业管理软件；
3、擅长英语；
4、会驾驶。
三、态度：
1、有很强的判断、决策、计划与执行力；
2、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；
3、高度的工作热情，良好的职业道德。 | 工资面议 |
| | 行政人事经理 | 1 | 不限 | 28-39岁 | 大专及以上学历（管理类或相关专业） | 岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、提高内部管理，应用检查、指导和培训等方式，加强部门间的沟通联系；
3、负责组织行政、后勤、保卫安全工作等的指导、协调、监督和管理；
4、负责人力资源内部的组织管理及人力资源战略的执行；
5、熟悉人力资源6大模块。
任职资格
1、2年及以上行政人事管理工作经验，在大规模正规化运作企业担任行政人事主管工作经验者优先；
2、具有较强的文字写作能力，具有责任心和敬业精神，良好的组织协调、沟通能力，较强的分析、解决问题能力； | 工资面议 |
| 财务室 | 财务副经理 | 1 | 不限 | | 会计专业大专以上学历 | 岗位职责
一、岗位职责：
1、财务管理岗位，协助财务负责人做好财务核算及财务管理；
2、负责公司财务预算、内部审计及成本管理、财务分析；
3、负责公司内部控制及资金计划管理；
二、任职要求：
1、会计师以上资格者优先；
2、熟悉会计、审计、会计电算化、税收法律规定；
3、良好的组织、协调能力，良好表达能力和团队合作精神。 | 工资面议，享受国家法定节假日及年休假，五险，餐补，提供宿舍 |
| 生产部 | 质量部经理 | 1 | 不限 | 25-55岁 | 药学相关专业，本科及以上学历（或中级职称或执业药师） | 岗位职责：
1、在分管副总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；
2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、营销、计划、财务、行政部等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；
3、负责组织质量检验标准，质量、计量管理制度的拟订、修改、检查、指导、协调、监督、控制及执行；
4、负责组织编制年、季、月度产品质量提高与改进、计质量管理等工作计菩萨组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；
5、负责建立和完善产品质量保证体系。制定并组织实施公司质量 纲要，健全质量管理网络，制定和完善管理目标责任制，确保产品质量的稳定提高 。
6、配合行政部抓好全员质量培训教育工作。有计划地定期组织质量检验员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训工作，加大对计量、质量管理和考核力度，逐步建立和推行计、质量人员执证上岗制度；
7、负责对公司的产品、工作、服务等质量进行监督、检查、协调和管理；
8、负责组织公司质量事故的处理。参与由于产品出厂引起质量异议、退货、索赔等质量事件的调查处理，及时提出处理意见向主管领导汇报；
9、负责组织建立和健全质量岗位责任制。明确各岗位职责、权力和义务；
10、组织编制年季月度质量统计报表。建立和规范台账、报表核算标准程序，培训专、兼职质量统计人员，提高业务水平和统计核算质量；
11、负责收集公司产品售后质量服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时编写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议；
12、有权向分管领导提议下属管理人员人选，并对其工作考核评价；
13、按时完成公司领导交办的其他工作事项。
任职要求：
1、具有至少五年从事药品生产和质量管理的实践经验，其中至少一年的药品质量管理经验；
2、接受过与所生产产品相关的专业知识培训、具备从事质量管理的决策、计划、协调，督导能力。 | 工资面议，享受国家法定节假日及年休假，五险，餐补，提供宿舍 |
| QA(质量控制) | 数名 | 不限 | | 大专及以上（药学及相关专业） | 岗位职责：
1、质量监控：负责生产现场质量监控；认真做好日常质量监督检查和记录及时向车间主管提供生产中存在的质量问题，做好质量问题的调查和处理；监督操作人员严格执行标准操作程序，工艺规程及管理规程，及时纠正不符合GMP规定的行为；负责物料质量监控；负责检查执行药品生产质量规范、管理制度；对库房和生产车间，根据质量部制订的监控点，定时进行抽查；对原始批生产记录，工艺卫生情况进行监督检查；负责车间清场检查，发放清场合格证；负责对进厂辅料、包装材料、中药材、中间产品、成品取样。
2、管理：有权对违反GMP相关规定的人员，按有关规定进行相应处罚；
任职资格：
1、一年以上制药企业QA工作经验，且熟悉中药制剂者优先。
2、沟通能力强、爱岗敬业。 | 工资面议 |
| QC(质量检测) | 数名 | 不限 | | 大专及以上（药学、化工相关专业） | 岗位职责：
1、质量检测：及时完成各项检测任务，并于规定的工作日出具检验记录和报告；严格执行物料、中间产品的检验SOP，准确依据公司质量标准进行操作；
2、分析判定、记录：依照相关质量检验标准及管理规程，进行样品的检验、记录、计算、判定、分析；记录、报告需完整、真实、可靠，不得弄虚作假；
3、仪器保养、校正：自觉维护、保养检测仪器，并做相关使用记录；负责小型玻璃仪器的校正；
任职资格：
1、一年以上制药企业QC工作经验，且熟悉中药制剂者优先。
2、团结同事、爱岗敬业。 | 工资面议 |
| 操作工（普工） | 数名 | 不限 | 20-40岁 | 高中及其以上 | 1、具有工厂工作经验者优先考虑录用；
2、两班倒工作形式，上12小时休24小时制，要求能适应夜班； | 月工资2000元/月，买五险，有餐补，中夜班有补贴 |
| 7 | 重庆川川门业有限公司 | 生产部 | 文秘 | 1名 | 女性 | 20-30岁 | 大专以上 | 能熟练操作word , Excel等办公软件及办公设备；具体工作面议，需有责任心，做事用心、细致 | 1800元/月 |
| 转映工（普工） | 4名 | 不限 | 20-50岁 | 不限 | 心态良好，吃苦耐劳 | 工资面议 |
| 8 | 重庆医药集
团秀山医药
有限公司 | 质量管
理部 | 质检员 | 2名 | 男性 | 无 | 药学中专以上 | 需吃苦耐劳，责任心强，对工作认真负责 | 实习期三个月，买五险一金，待遇3000-5000。做五休二，假期以国家法定节假日为准 |
| 9 | 重庆博众食品有限公司 | 车间 | 普工 | 20名 | 不限 | 25-45岁 | 初中以上 | 吃苦耐闹，认真做事 | 1500-4000元/月 |
| 10 | 重庆康安瑞电气有限公司 | 销售部 | 销售内勤 | 1名 | 不限 | 25-35岁 | 中专以上 | 服从管理，有敬业精神，有较强的团队协助能力，组织协调能力，较好的沟通能力，熟悉电脑办公软件的操作；有营销管理经验者优先录用 | 2000-2500元/月 |
| 生产部 | 电气装配部 | 5名 | 不限 | 25-40岁 | 初中以上 | 服从管理，有敬业精神，对工作认真负责，有一定的学习能力，培训上岗，有工作经验者免试用直接录用 | 2000-3000元/月 |
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